職位描述：

1.負責對客戶各種需求郵件匯總分析、事件跟蹤、催單；

2.負責本部門人員及業(yè)務相關人員的培訓；

3.負責本部門各種記錄的、鑰匙、單據(jù)的監(jiān)管；

4.負責需求各種應急事件的管理、處理、跟蹤；

5.負責各種業(yè)務、職責內工作需求的文檔匯總提交；

6.負責客戶滿意度調研、客戶回訪匯總分析等相關工作；

7.負責信息安全監(jiān)管；

8.負責下屬人員崗位工作目標監(jiān)管及跟蹤；

9.雙休；薪資面議。

職位描述：

1.持有電工操作證；

2.48歲以下；

3.持等級操作證、電梯操作證、空調制冷證等優(yōu)先；

4.工作時間：每天8小時；

5.薪資待遇：試用期4000—4500，轉正4500—5000，節(jié)假日另計；

6.提供住宿。

職位描述：

1、物業(yè)服務中心員工的考勤及物業(yè)服務中心辦公秩序的管理。

2、負責處理服務中心各項費用。

3、負責服務中心各種文件、資料、檔案的歸類，整理工作。

4、完成領導交辦的其他任務。

5、持會計從業(yè)資格證者優(yōu)先。

職位描述：

1.持有電梯T2操作證；

2.年齡20-48歲；

3.月休4天，月薪5000-8000。

職位描述：

1、男：18-48周歲，女：18-40周歲，身體健康無不良嗜好；

2、退伍軍人優(yōu)先，有工作經驗者優(yōu)先；

3、8小時3班倒。

職位描述：

1.普通話標準，吐字清晰，聲音甜美；

2.具備較強溝通能力和投訴處理能力；

3.熟悉鍵盤操作和計算機基本操作；

4.試用期3700-4000，試用后3900-4200；

5.五險一金,提供住宿 ,月休4天。

職位描述：

1、女，身高165左右；

2、普通話標準；

3、良好的服務意識。